Product Owner
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¿Te apasiona liderar la evolución de productos financieros digitales, conectando las necesidades del negocio con soluciones tecnológicas que generen valor para clientes y organizaciones?
🎯 Objetivo del rol: Serás responsable de liderar la visión funcional de un producto enfocado en procesos financieros empresariales, participando activamente en la definición de requerimientos, priorización de iniciativas y gestión del backlog. Trabajarás de forma colaborativa con equipos de negocio, tecnología, arquitectura, operaciones y calidad para garantizar que las soluciones implementadas respondan a las necesidades estratégicas del proyecto. Tu experiencia será clave para transformar procesos financieros complejos en productos digitales eficientes y escalables.
🎓 Requisitos del perfil
Formación académica: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Economía, Finanzas, Contaduría o carreras afines.
Experiencia: Mínimo 2 años como Product Owner, Business Analyst Senior o roles funcionales similares en proyectos tecnológicos y/o financieros.
Conocimientos obligatorios:
• 🧭 Liderazgo y Metodologías: Agile, Scrum, Kanban, Product Backlog, historias de usuario, épicas, criterios de aceptación, MVP, roadmap de producto
• 🏛️ Arquitectura: Arquitectura funcional, análisis AS-IS/TO-BE, definición de requerimientos funcionales, documentación de procesos y reglas de negocio
• 🔧 Otros: Productos financieros, Supply Chain Finance (SCF), factoring, confirming, procesos de financiación, desembolsos, conciliaciones, gestión de stakeholders, gestión de riesgos y dependencias
Conocimientos deseables:
• ⚙️ DevOps y CI/CD: Azure DevOps
• 🧭 Liderazgo y Metodologías: Certificación Product Owner, Scrum Product Owner, OKRs, KPIs
• 🏛️ Arquitectura: Integración mediante APIs, modernización de plataformas, gobierno de producto
• 🔧 Otros: Jira, Confluence, Miro, Figma, transformación digital, banca corporativa, servicios financieros
💡 Competencias personales
Orientación al negocio y al cliente.
Capacidad de análisis y pensamiento estructurado.
Excelente comunicación verbal y escrita.
Liderazgo e influencia sin autoridad formal.
Capacidad para negociar y gestionar múltiples stakeholders.
Pensamiento crítico y resolución de problemas.
Orientación a resultados y entrega de valor.
⚙️ Responsabilidades principales
Definir y comunicar la visión y estrategia del producto.
Identificar necesidades del negocio y convertirlas en funcionalidades y soluciones digitales.
Construir, administrar, refinar y priorizar el Product Backlog.
Elaborar historias de usuario, criterios de aceptación y requerimientos funcionales claros.
Definir MVPs y planificar entregas incrementales alineadas a los objetivos del proyecto.
Gestionar el roadmap funcional del producto y realizar seguimiento a su ejecución.
Participar activamente en ceremonias ágiles y acompañar al equipo durante el desarrollo.
Resolver dudas funcionales y facilitar la toma de decisiones del equipo.
Validar entregables e incrementos de producto antes de su liberación.
Coordinar actividades con áreas de negocio, tecnología, arquitectura, seguridad y calidad.
Gestionar dependencias, riesgos e impactos funcionales asociados a las iniciativas.
Participar en pruebas funcionales y validaciones previas a producción.
Mantener comunicación continua con los diferentes grupos de interés.
Documentar procesos, funcionalidades, reglas de negocio y decisiones clave del producto.
Identificar oportunidades de mejora continua y evolución funcional.
🕒 Condiciones laborales
📍 Ubicación: Bogotá y alrededores
🧩 Tipo de contrato: Indefinido
⏰ Horario: Tiempo completo
💰 Salario: A convenir
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- Departamento
- Tecnología de la Información (TI / IT)
- Ubicaciones
- Talycap Global, Colombia
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- Híbrido
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
Acerca de Talycap Global
Somos una empresa referente y especialista en talento humano principalmente del nicho de tecnología, apoyamos a nuestros clientes incorporando talento humano especializado para sus proyectos con servicios flexibles a las necesidades en la modalidad de Staffing o Headhunting.