🧠 ¡BUSCAMOS CONSULTOR SAP HCM / NÓMINA SENIOR – S/4HANA & RISE! 🧠
¿Tienes experiencia liderando procesos de Nómina y Administración de Personal en SAP y has participado en proyectos de migración a RISE o upgrades de versión?

• Formación académica: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.

• Experiencia: Consultor Senior con más de 3 años de experiencia y trayectoria en proyectos de migración a RISE y actualizaciones de versión SAP.

• Conocimientos indispensables: Estructura organizativa HR Infotipos Esquemas y reglas de nómina Procesos de liquidación mensual, prestaciones sociales y liquidaciones finales Integración con FI (contabilización de nómina) Interfaces bancarias y provisiones contables Seguridad y confidencialidad de datos HR Migración de datos históricos de empleados

• Pensamiento analítico y orientación al cumplimiento normativo

• Comunicación efectiva con áreas de negocio y Finanzas

• Organización y capacidad de seguimiento

• Orientación a resultados

• Trabajo colaborativo en entornos de proyecto

• Liderar workshops de nómina y legislación laboral.

• Definir la estrategia de localización legal y asegurar su correcta implementación.

• Validar cálculos y reglas complejas de nómina.

• Ejecutar pruebas paralelas (nómina comparativa).

• Asegurar cumplimiento normativo durante el go-live.

• Coordinar la integración del proceso de nómina con Finanzas.

• Apoyar la estrategia de datos históricos (migración vs archivo).

• Definir y validar controles internos de auditoría.

• Elaborar informes y entregables de seguimiento (reportes de avance, actas, cronogramas, matrices de riesgos).

• 📍 Ubicación: Remoto

• 🧩 Tipo de contrato: Nomina

• ⏰ Horario: Lunes a viernes.

• 💰 Salario: A convenir según experiencia.

• 🎁 Beneficios para tu bienestar y estilo de vida.